Prima pagina | Intalniri HR Partner | Articole | Stiri | Cursuri si evenimente | Inscrie-te pe HR Partner | Contact
 
HR Partner  >  Furnizor
 
 
 
 
 
Pus la dispozitie de Radu Manolescu, 2018-06-27
Pe 23 mai am gazduit si co-livrat un program de devoltare executiva in Bucuresti, primul dintr-o serie de programe pe care intentionam sa le facem impreuna cu specialisti de la scoli de business renumite menite sa adreseze misiunea noastra: "Sprijinim companiile sa isi traiasca valorile". Cateva dintre lectiile cheie discutate in cadrul programului pot fi parcurse in articolul nostru.
Pus la dispozitie de HART Consulting, 2018-06-27
Exista putine lucruri mai deranjante decat atunci cand realizam ca un angajat in care am investit timp si resurse se dovedeste a fi nepotrivit. Odata cu necesitatea de a incepe din nou procesul de recrutare si de a gasi un inlocuitor, poate fi un cost dificil de recuperat. Desi aceasta suma variaza in functie de rol si industrie, studiile de-a lungul anilor estimeaza ca angajarea unei persoane gresite poate costa o afacere de 3 ori salariul anual al acelui angajat.
Pus la dispozitie de Romanian Software, 2018-06-27
Salarizarea este un proces foarte complicat, care da batai de cap specialistilor de HR din majoritatea companiilor, indiferent de dimensiunea lor. Schimbarile legislative, neconcordantele de pontaj sau orele suplimentare sunt doar cateva dintre problemele care ii determina pe profesionistii de la resurse umane sa consume mult timp si nervi luna de luna, pentru a rezolva aceasta activitate complexa.
Pus la dispozitie de Aron Emil TATARU, 2018-06-27
Un studiu publicat in noiembrie 2016, realizat de Accenture si BI Norwegian Business School, pe un esantion de 1770 de manageri din 14 tari, releva faptul ca managerii, de toate nivelurile, petrec 54% din timpul lor efectuand sarcini administrative cu valoare redusa: coordonarea programului subordonatilor, scrierea sau citirea de rapoarte de rutina.
Pus la dispozitie de AcademiadeHR.ro, 2018-06-27
Se spune despre managerul direct ca este una dintre cele mai importante cauze ale fluctuatiei de personal, si pe buna dreptate acest motiv apare sistematic in topul motivelor in studiile de specialitate: oamenii parasesc manageri. De ce?
Pus la dispozitie de Signal Iduna, 2018-06-27
Fiecare anotimp are propriile provocari in ceea ce priveste mentinerea unei stari de sanatate optime, iar starea de bine venita odata cu vremea calda si perioada de concediu contribuie la luarea deciziilor optime in favoarea sanatatii.
Pus la dispozitie de Mirela Tanase, 2018-06-28
Traim intr-o dinamica accentuata de provocarile economice si de viteza de propagare a informatiei prin intermediul tehnologiei, motiv pentru care adaptarea nu mai este de ceva vreme o conditie de supravietuire.
Pus la dispozitie de Ioan Dumitrascu & Andreea Cazacu, 2018-06-29
Posibilitatea compensarii zilelor de concediu neefectuate a aparut in dreptul intern in urma transpunerii Directivei 2003/88/CE privind anumite aspecte ale organizarii timpului de lucru ("Directiva") care stipuleaza la art. 7 alin. (2) faptul ca perioada minima de concediu anual platit poate fi înlocuita cu o indemnizatie financiara doar in cazul in care relatia de munca inceteaza.
Prezentarea companiei | Articole | Stiri | Cursuri si evenimente
Servicii: Echipa HR Architects ofera companiilor care aleg sa investeasca in oameni, servicii si solutii destinate dezvoltarii personale, profesionale si organizationale: strategie hr, training, onboarding, workshop, L&D, talent management, internal branding.
Adresa: Hermann Oberth 49, sector 1, Bucuresti
Email: hr_architects@exploratist.ro
Tel. mobil: 0722 151 747
Tel. fix: 0372 722 445
Prezentarea companiei
 
Agentia Exploratist ofera servicii pe doua directii de business: HR Architects si Event Designers.
Programul HR Architects este solutia integrata pe care echipa Exploratist o implementeaza in organizatii, indiferent de dimensiunea, complexitatea sau industria din care fac parte. Proiectele de HR sunt garantia unei povesti de succes pentru companiile care au inteles ca a investi in oameni asigura sustenabilitate business-ului.
 
Servicii / Produse
 
Profesionalismul, pasiunea si creativitatea echipei de consultanti HR Architects definesc modul  in care acestia realizeaza designul programelor de L&D, Performance Management, Talent Management, Onboarding si implementeaza actiunile din cadrul „employee life-cycle journey”. Credinta noastra este ca oamenii construiesc ADN-ul unei organizatii puternice atunci cand inteleg si isi asuma ca sunt parte activa in strategia de business. Ei dau valoare prezentului si duc mai departe povestile de succes ale companiei.

Servicii – HR Architects:
  • Strategie HR
  • Onboarding
  • Learning & Development
  • Talent management
  • Reward & Recognition
  • Cultura organizationala
Solutii – HR Architects:
  • Teambuilding
  • Internal Branding
  • Employer Branding
  • Gamification
  • Workshop
  • Training & Coaching
  • Induction
  • Comunicare interna
  • Programe de recunoastere
  • Programe wellbeing
  • Programe C-Level / Top management
  • Centre de evaluare
Recomandari
 
Carmen Buruiana
HR Manager
"Din interactiunea cu echipa Exploratist am remarcat o comunicare excelenta cu ei, o creativitate foarte mare si o capacitate organizatorica fara cusur. Toate aceste elemente m-au facut sa am curajul sa le propun sa realizam un proiect care a avut ca obiectiv principal analiza felului de a fi al oamenilor din Bitdefender, ce valori au, ce ii motiveaza. Programul pe care Exploratist l-a gandit pentru acest proiect a adus efectul de “WOW” in randul participantilor. Iar acest lucru s-a datorat experientei pe care acestia o au in domeniul stiintelor comportamentale, care genereaza o intelegere profunda a nevoilor clientului."
Click pentru testimonial video
 
Roberta Neagu
HR Training Manager
"Exploratist este unul din partenerii cu care colaboram, de cativa ani, pentru organizarea team-buildingurilor. Ii apreciez pentru flexibilitatea cu care au incorporat in program solicitarile noastre, pentru viteza cu care s-au adaptat schimbarilor si pentru energia pozitiva cu care ne-au intampinat, de fiecare data! Am organizat, impreuna cu ei, unele dintre cele mai frumoase experiente de sudare a echipei."
 
Prima pagina | Denegare de responsabilitate | Contact
Copyright © 2011 HR Club. Toate Drepturile Rezervate