Prima pagina | Intalniri HR Partner | Articole | Stiri | Cursuri si evenimente | Inscrie-te pe HR Partner | Contact
 
HR Partner  >  Furnizor
 
 
 
 
 
Pus la dispozitie de SmartDreamers, 2017-11-23
Un studiu derulat in toamna acestui an de platforma de recrutare SmartDreamers in colaborare cu Bicicletele Pegas arata care sunt principalele asteptari de la angajator ale romanilor care folosesc bicicleta in transportul catre si de la locul de munca.
Pus la dispozitie de Clinica Smart Nutrition, 2017-11-21
Echipa Smart Nutrition sta alaturi de departamentele de resurse umane pentru stabilirea obiectivelor, bugetarea, construirea si implementarea programelor de sanatate pe teme de nutritie, deoarece petrecem la birou in medie 90.000 de ore din viata noastra. Cu toate acestea, rareori ne gandim cum putem sa imbunatatim calitatea acestui timp. Vorbim deseori despre diete si nutritie, dar nu realizam intotdeauna ca o alimentatie sanatoasa nu inseamna numai „meniul office” servit fugitiv in „pauza de masa”.
Pus la dispozitie de Romanian Software, 2017-11-23
Un angajator abil ar trebui sa trateze in mod diferit fiecare situatie care s-ar putea termina cu o concediere. Informatii complete  despre modurile in care se pot tine eficient sub control astfel de situatii, gasesti in materialul pe care ti l-am pregatit, in continuare.
Pus la dispozitie de Universum Events, 2017-11-28
It's beginning to look a lot like Christmas... de aceea, pe langa mirosul de scortisoara si portocale, aducem izul Craciunului si in activitatile de teambuilding pentru echipa ta.
Pus la dispozitie de Wellington, 2017-09-28
Engagementul angajatilor trebuie sa fie o prioritate indiferent daca faci parte dintr-o companie mare, mica sau mijlocie. De ce? Pentru ca piata muncii este in momentul de fata in dezechilibru. Cum te poate ajuta planificarea unui program de corporate wellness pe 1 an? In primul rand, pentru coerenta strategiei si pentru o mai buna organizare a resurselor.
Pus la dispozitie de AcademiadeHR.ro, 2017-11-28
Recrutarea nu mai inseamna doar postarea unui anunt pe net dupa care asteptam pasivi sa aplice candidatii. Recrutarea s-a transformat intr-o vanatoare activa de talente, iar daca in trecut termenul de headhunting era rezervat pozitiilor de top si managerilor de companii, astazi se recurge la mijloace similare inclusiv pentru pozitii de middle-management si de executie.
Pus la dispozitie de Coaching Partners, 2017-11-28
Pentru ca exista si pentru ca este foarte bun, nu creeaza dependenta si nu ingrasa! ;) 
Prezentarea companiei | Articole | Stiri | Cursuri si evenimente
Servicii: diagnostic organizational, assessment centre, training (leadership, business acumen, sales, wellbeing si dezvoltare personala), schimbare culturala, team effectiveness, optimizare de procese, consultanta in management, coaching executiv si de echipa
Adresa: Bucuresti, Sos.Oltenitei 57, bl.8, ap.9, sector 4
E-mail: we@thewisery.comcristina@thewisery.com
Telefon si/sau fax: 0742.144.093
 
Prezentarea companiei
 
Prezentarea companiei

Suntem facilitatori ai schimbarii – prezenti in viata clientilor care ne aleg de mai bine de 5 ani pentru a-i sprijini in efortul lor de a se reinventa, de a obtin rezultatele asteptate si de a dezvolta oameni
  • pasiunea noastra este invatarea: cream in mod repetat, impreuna cu clientii aflati in cele mai provocatoare contexte, noi experiente de invatare  prin care oamenii si echipele fac saltul la urmatorul nivel de cunoastere - combinatia de atitudini, abilitati si tehnici care permit succesul pe termen lung
  •  
  • ne place sa punem umarul la depasirea barierelor – construim si optimizam sisteme, procese si abordari care usureaza viata oamenilor si faciliteaza atingerea predictibila a rezultatelor de business
  •  
  • credem in starea de bine a profesionistilor din mediul de business: sprijinim oamenii sa-si gaseasca echilibrul, motivatia si placerea de a trai o viata implinita
  •  
  • insotim lideri si echipe in procesul de dezvoltare – in coaching individual si de grup contribuim la crearea contextelor si momentelor in care barierele personale cad si solutiile valoroase apar
  •  
  • sprijinim excelenta in vanzari – ajutam oamenii de vanzari sa-si depaseasca barierele interioare, sa-si construiasca abordari eficiente si sa-si securizeze rezultatele
Servicii / Produse
 
Dezvoltare Organizationala
  • Diagnostic Organizational folosind instrumente certificate international sau metode calitative sintetizate in modele customizate pentru fiecare organizatie
  • Schimbare de cultura organizationala in contexte de fuziuni si achizitii, schimbari de strategie, obiective sau de sisteme de valori
  • Assessment Centre folosind instrumente certificate international (SHL, A&DC) sau create specific pentru un anumit tip de post si un anumit context organizational
  • Optimizare sau redesign de procese pentru eficientizarea activitatii sau in contexte de schimbare organizationala 
  • Talent & Succession Planning pentru atragerea si retinerea oamenilor cheie care sa asigure continuitatea in business
  • Programe de Coaching & Mentoring
  • Programe de Inovare la nivel organizational
  • Sisteme de Management al Performantei pentru atingerea obiectivelor organizationale in conditii optime
  • Team Effectiveness prin workshops, gamification sau team events / teambuildings
  • Wellbeing pentru cresterea angajamentului si productivitatii angajatilor, prin servicii de consultanta in etapa de design a proiectelor de wellbeing si workshops pentru starea de bine mentala si emotionala a angajatilor
L&D
  • Business Acumen – workshops de tip Business de la A la Z sau Finance for Non-Finance pentru diverse categorii de angajati care au nevoie sa inteleaga imaginea de ansamblu si limbajul de business (limbajul cifrelor)
  • Leadership – programe de dezvoltare a abilitatilor de conducere la toate nivelurile de responsabilitate, cu un mix de metode on-line, in-class si at-job potential gamificate
  • Management Operational – de la work design, prin process optimization, pana la KPI, managerii asimileaza un set de instrumente pentru o infrastructura eficienta si eficace
  • Management de Proiecte pentru incepatori si avansati, Waterfall si Agile
  • Managementul Inovatiei pentru lideri 
  • Vanzari B2B si B2C pentru incepatori si (mai ales!) pentru experti
  • Professional Skills – comunicare cu impact, prezentari eficace, negocieri si rezolvare de conflicte
  • Eficienta Personala
  • Coaching executiv si de echipa
Recomandari
 
Ne face placere cand ne lauda lumea...si nu putem alege ce sa scriem aici, asa ca intrebati-ne direct!
 
Prima pagina | Denegare de responsabilitate | Contact
Copyright © 2011 HR Club. Toate Drepturile Rezervate