Prima pagina | Intalniri HR Partner | Articole | Stiri | Cursuri si evenimente | Inscrie-te pe HR Partner | Contact
   
 
 
 
 
Pus la dispozitie de Avant Consulting, 2019-06-13
Avant Consulting lanseaza LiveHR, prima platforma de recrutare si formare profesionala care selecteaza automat candidatii potriviti nevoilor tale, calculand automat relevanta privind experienta prezentata in CV-urile colectate, in corelatie cu criteriile/ necesarul de recrutare.
Pus la dispozitie de L'Oreal Romania, 2019-05-31
Incepind cu data de 1 iunie pina la data de 15 iulie, La Roche-Posay va desfasura si anul acesta campania "Zilele Protectiei Solare", campanie initiata in 2011 si care are parte deja de o mare notorietate. Aceasta reprezinta o campanie de educare sociala, preventie si constientizare a riscului de expunere neprotejata la soare, mai exact a riscului de cancer de piele (melanom).
Pus la dispozitie de KPMG Romania, 2019-05-31
A 5-a editie a studiului KPMG Global CEO Outlook releva ca mai mult de jumatate dintre directorii executivi (CEO) intervievati sunt increzatori in succes, dar sunt realisti, 53% estimand o crestere moderata de 2% pentru urmatorii trei ani (in scadere de la 55% in 2018). Similar cu editia precedenta, liderii in afaceri mentin estimarea pozitiva pentru cresterea economiei globale in urmatorii trei ani, desi numarul acestora a scazut de la 67% la 62% in ultimele 12 luni. Increderea in viitor este intarita si de politicile de angajare, 36% dintre CEO estimand ca vor creste numarul angajatilor cu peste 6% in urmatorii trei ani.
Pus la dispozitie de Trend, 2019-05-31
​Invatarea este o calatorie interioara. De fiecare data exista un punct de pornire si o destinatie, dar si o intreaga lista de evenimente pe parcurs care te poarta dintr-un loc intr-altul. Nu este suficient sa faci un pas (sa mergi la un curs) si rareori te bucuri sa calatoresti singur (pentru ca ai nevoie de oameni care sa-ti fie alaturi in a-ti gestiona temerile si provocarile). Ai nevoie sa mergi in ritmul tau (nu-ti place nici sa fii grabit, dar nici sa astepti dupa altii) si sa treci prin diferitele experiente in ordinea in care tu alegi (pentru ca asa iti doresti ori pentru ca esti pregatit sa o faci doar in felul asta). Privind invatarea astfel si intelegand drumul din perspectiva calatorului, am proiectat TREND Journeys.
Pus la dispozitie de Learning Architect, 2019-05-31
Am fost invatati sa ne luptam cu nesiguranta noastra. Sa o alungam, hulim, uram si exilam. Dar, ce ar fi sa o ascultam? Si cum ne-am simti oare daca am sta de vorba cu ea? 
Pus la dispozitie de BIA, 2019-05-31
Tu cum iti ajuti angajatul sa depaseasca blocajul si sa isi mentina motivatia la locul de munca? Ce cuvinte devin adevarate carlige care sa il agate pentru scopul comun? Puterea secreta a discursului se bazeaza pe cativa termeni pe care orice lider bun ii foloseste. 
Pus la dispozitie de Dan Pricop, 2019-06-03
Indicatorul de combustibil ce-ti spune? Mai ai benzină pentru inca 500 de Km. Reviziile tehnice sunt la zi? Salariile le-ai platit la termen? E bine sa stai bine cu banii si in firma. Cunostinte solide de management financiar sunt esentiale pentru un conducator: a sti ce sa faci si cand sa faci cu banii tai. Sau cand si daca este nevoie de un imprumut.
Business vs Executive Coaching
Pus la dispozitie de Consulteam Romania, 2018-04-27
Rolul de Professional Coach se regaseste in zilele noastre in multe arii de business, fie ca ne referim la coaching-ul corporativ, cel personal, sau la coaching-ul de cariera, pentru a numi doar cateva. Dintre ele, exista doua discipline ale coaching-ului care la prima vedere par similare: Executive si Business Coaching. Ce ne propunem mai departe, este sa detaliem ce le aseamana, dar mai ales care este diferenta concreta dintre cele doua abordari.

Desi destul de diferite, in insasi natura ambelor practici, cele doua impartasesc unele asemanari. Indiferent de abordarea lor, coachii din ambele nise au in vedere un singur scop: ajutarea clientilor sa-si imbunatateasca afacerea sau sa rezolve problemele legate de business.
Daca sunteti un business owner al unei intreprinderi mici sau un lider al unei organizatii mari si doriti sa stiti ce tip de coach este cel mai potrivit pentru nevoile dvs. actuale, intrebati-va daca aveti nevoie de o strategie de business sau de dezvoltare personala.

Cateva diferente

Business Coach
Acest tip de coach a trecut printr-un program acreditat de certificare si lucreaza in mod independent. Un Business Coach lucreaza cu clientii sai pe o varietate de obiective, care pot include revigorarea strategiei, imbunatatirea proceselor sau cresterea performantei generale. Business Coachii sunt instruiti sa recunoasca si sa ajute in rezolvarea problemelor din jurul multor zone ale unui business.
Ca business coach vei intelege practici de business de succes, abordari motivationale si vei oferi instrumente pentru a depasi obstacole. In consecinta, un business coach lucreaza intr-un parteneriat cu clientul sau pentru a  dezvolta compania sau pentru a depasi un obstacol de business.

Executive Coach
In comparatie, un executive coach poate fi independent sau poate lucra in-house (angajat al companiei). Dar diferenta finala consta in faptul ca executiv coachii sunt adusi pentru a sustine clientii in dezvoltarea personala. Acestea pot varia de la cresterea productivitatii, dezvoltarea abilitatilor de conducere, imbunatatirea comunicarii. Este vorba despre facilitarea schimbarii comportamentului (personal), care va avea ca rezultat in final atingerea obiectivelor organizationale, oricat de indirect.

Aici la Consulteam, parteneri exclusivi Erickson Coaching International, credem ca fiecare are nevoie de un coach. Va invitam sa va alaturati comunitatii de 40.000 de alumni la nivel global, absolventi ai programului de coaching The Art & Science of Coaching, program acreditat ICF. Pornim la drum cu sesiunea de toamna, incepand cu data de 26 septembrie. Pentru mai multe detalii, va invitam pe http://consulteam.ro/erickson/arta-si-stiinta-coachingului

Vezi toate articolele scrise de Cteam Human Capital

Alte articole

 
Prima pagina | Denegare de responsabilitate | Contact
Copyright © 2011 HR Club. Toate Drepturile Rezervate