Prima pagina | Intalniri HR Partner | Articole | Stiri | Cursuri si evenimente | Inscrie-te pe HR Partner | Contact
 
HR Partner  >  Furnizor
 
 
 
 
 
Pus la dispozitie de Equatorial, 2019-02-25
​V-ati propus sa contribuiti proactiv la maturizarea functiunii de HR din companiile in care lucrati? Sunteti practician in Resurse umane si vreti sa va extindeti portofoliul de competente si instrumente de lucru alaturi de o noua certificare ANC? Inscrieti-va ACUM la cursul GRATUIT cu certificare ANC “Manager de Resurse Umane”, realizat de Equatorial in cadrul proiectului “INTRAPRENOR – abilitatile manageriale ale secolului XXI”.
Pus la dispozitie de Scotwork, 2019-02-26
In urmatoarele luni, va vom prezenta o serie de articole continand 10 moduri prin care poti deveni un negociator abil. Aceste metode sunt accesibile oricarui negociator aflat in impas, care are nevoie rapid de inspiratie pentru a avansa in negociere. Astazi, cazul #1.
Pus la dispozitie de Radu Manolescu, Managing Partner K.M.Tust & Partners, 2019-02-26
Intocmai ca majoritatea dietelor, programele de team-building genereaza euforie pe termen scurt, fara a avea insa avantaje dovedite pe termen lung. Descopera motivele pentru care multe din aceste programe esueaza in a-si atinge obiectivele in articolul nostru. 
Pus la dispozitie de BIA, 2019-02-26
Chiar daca pentru neinitiati pare o activitate repetitiva si plictisitoare, procesul de payroll are farmecul sau in ochii specialistilor. Sunt multe aspecte care condimenteaza munca profesionistului in salarizare. Ce se intampla insa cand condimentele devin prea intense? 
Pus la dispozitie de Amrop, 2019-02-26
In contextul unui mediu economic turbulent, actionarii si partile interesate, in special tinerii manageri, cer ca organizatiile sa fie dispuse si capabile sa invete. Cercetarile recente nu lasa spatiu de indoiala: pentru a face loc schimbarii intr-un mod eficient liderii trebuie sa puna constant sub semnul intrebarii stilul de management si, mult mai important, sa fie dispusi sa invete constant. 
Pus la dispozitie de HART Consulting, 2019-02-28
A critical task for leaders is to ensure that their followers are working efficiently toward the organization’s goals. In business, employees whose work is aligned with the organization’s objectives are more productive. So-called “performance management processes” are intended to create alignment between the employee’s work and the organization’s goals.
Pus la dispozitie de FranklinCovey Romania, 2019-02-28
Chiar daca expresia “the front line produces the bottom-line”a intrat in limbajul de afaceri, nu totdeauna ea se reflecta si in decizia de a investi in dezvoltarea managerilor din prima linie. Am observat ca de obicei nivelul investitiei este corelat cu nivelul ierarhic al participantilor. In continuare, vrem sa oferim cateva argumente in favoarea realizarii unei investitii potrivite in dezvoltarea managerilor din primul nivel. 
Pus la dispozitie de Up Romania, 2019-03-06
Stim. Cadourile pentru femei nu sunt niciodata o alegere simpla. Mai ales daca ele iti sunt colege, colaboratoare sau partenere de afaceri. Atente la detalii si campioane ale shopping-ului, par greu de multumit si surprins. Pentru acest 8 Martie, uita de griji si lasa-le chiar pe ele sa-si aleaga cadoul preferat. Cum? Cu tichetele Up Cadou!
 
Pus la dispozitie de Valeriu Voicu, 2019-03-20
Lucrezi in domeniul resurselor umane, in management sau in antreprenoriat? Invata sa te relaxezi si cum sa lucrezi productiv alaturi de echipa ta intr-un mediu detensionat. Joi, 4 aprilie, in intervalul orar 8:30 – 11:30, te invitam la un eveniment de wellness gazduit de Shiseido Spa. 
Prezentarea companiei | Articole | Stiri | Cursuri si evenimente | Social media
Servicii: Cursuri de formare in coaching, in coaching de echipa, de dezvoltare de abilitati de coaching pentru manageri, coaching executiv, team coaching, programe de dezvoltare organizationala
Adresa: Bucuresti, Bd. Regiei nr. 6B, bloc 2, birou 5, parter, sector 6
 
E-mail: 
Telefon: 0773.948.264
Prezentarea companiei
 
  • Formarea de profesioniști în domeniul coaching-ului, care se constituie în catalizatori ai schimbării asumate.
  • Conceperea și livrarea de programe profesioniste de coaching, care să contribuie la creșterea bunăstării și calității vieţii, a performanţei personale și a organizațiilor.                                                        
Servicii / Produse
 
  • Program de formare de coachi acreditat ANC si aprobat ICF    
  • Program de formare de coachi de echipa
  • Program de formare de abilitati de coaching pentru manageri
  • Program de supervizare in coaching
  • Programe de coaching de echipa
  • Coaching executiv
  • Consultanta organizationala
  • Programe de dezvoltare organizationala
  • Programe de leadership 
Recomandari
 
"Atunci cand am inceput cursul pentru specialist in activitatea de coaching am considerat ca va fi unul bun care ma va ajuta in ceea ce fac acum si sa ma dezvolt pe viitor in aceasta directie. Cum actionez de peste douazeci de ani in educatie si am participat la foarte multe formari cu traineri din tara si strainatate credeam ca stiu la ce ma astept.

Surpriza mea a fost sa vad ca acest curs mi-a depasit cu mult asteptarile atat prin modul profesionist de organizare, traineri foarte buni si dedicati si mai ales prin remarcabila schimbare a mea in bine  care s-a produs in aceasta perioada.

Am realizat cu bucurie intr-o zi ca modul meu de a reactiona la evenimente s-a imbunatatit considerabil prin felul nou de a ma raporta  la ele. M-am simtit mult mai libera sa-mi asum responsabilitatea pentru actiunile mele si sa las celorlalti responsabilitatea pentru ale lor.
Rand pe rand s-au diminuat sentimente de vina, regrete inutile, energie risipita si am inceput sa acord mai multa importanta viitorului decat trecutului sa am in vedere locul unde aleg sa fiu in locul celui in care am fost sa caut mult mai multe variante de a ajunge acolo sau sa invat sa las timpul sa mi le aduca in cale. 

Am observat ca mi-am schimbat discursul de la “am multe pe cap si nu stiu cum sa fac” la “exista mai multe solutii pentru fiecare situatie si prefer sa aleg cat de des pot varianta ce imi asigura valorile mele importante”. 

Trecand personal  prin acest proces sau insotind alte persoane  am capatat multa incredere in demers si astept de fiecare data cu interes sa pornesc intr-o noua calatorie ca un bun  prilej de imbogatire

Multumirile mele intregii echipe!"
Cristina Ghinescu - Bucuresti

www.coachingpartners.ro/testimoniale
 
Prima pagina | Denegare de responsabilitate | Contact
Copyright © 2011 HR Club. Toate Drepturile Rezervate