Prima pagina | Intalniri HR Partner | Articole | Stiri | Cursuri si evenimente | Inscrie-te pe HR Partner | Contact
 
HR Partner  >  Furnizor  >  Stiri Furnizori
 
 
 
 
 
Pus la dispozitie de Romanian Software, 2018-09-03
Cand te gandesti la un soft pentru pontaj, iti imaginezi probabil un tabel in care angajatii bifeaza niste ore si cam asta e tot. Insa un program software pentru pontaj este un instrument indispensabil pentru orice companie, care usureaza munca de calcul al salariilor in firmele care au mai multe categorii de salariati, cu programe diferite de lucru. Tocmai de aceea, in ultima perioada, tot mai multe organizatii implementeaza aplicatii software de pontaj, mai ales, pentru ca acestea sunt usor de utilizat si scad cu pana la 100% erorile din salarizare.
Pus la dispozitie de Stefania Antone, Managing Partner Learning Architect, 2018-09-03
La inceputul lui 2017, am inceput in Learning Architect un proiect menit sa ne aduca mai aproape de oamenii de HR si L&D, sa ne ajute sa intelegem cum se vede peisajul de L&D prin ochii celor care traiesc invatarea organizationala nu din carti, ci din practica, acei oameni care inteleg legatura dintre strategia de business si abilitatile oamenilor, acei oameni care duc bataliile in organizatii, cauta resurse, sponsori, ambasadori. Am inceput cu o cercetare, iar temele cheie s-au transformat in proiectul Arhitectii Viitorului, un mix de evenimente si experiente “anti-conferinta” dedicate comunitatii de HR si L&D.
Pus la dispozitie de AcademiadeHR.ro, 2018-09-03
Recent a fost publicata in Monitorul Oficial si a intrat in vigoare de la 18 august 2018 Legea Internship-ului (Legea 176/2018) ce vine sa reglementeze aceasta activitate foarte populara, dar care era provocatoare din punct de vedere legal, unele aspecte nefiind intotdeauna clare, existand riscul pentru unii angajatori de a fi acuzati de munca la negru. Legea aduce cateva elemente de noutate, foarte interesante!  Citeste continuarea aici.
Pus la dispozitie de BIA, 2018-09-03
Numarul redus de candidati disponibili determina angajatorii sa devina din ce in ce mai competitivi in atragerea specialistilor. Daca pana acum ceva timp atitudinea generala era "sa fie multumit ca are un loc de munca", relatia dintre angajat si angajator si-a schimbat polaritatea. Descopera aici moduri creative prin care sa recrutezi.
Pus la dispozitie de Radu Manolescu, Managing Partner K.M.Trust & Partners, 2018-09-03
O cultura organizationala bazata pe respect si incredere este o cultura unde feedback-ul este incurajat in mod activ. Si, indiferent ca ofera sau primesc feedback, oamenii sunt constienti de importanta acestuia. In acest articol discutam despre cum sa pregatim si sa facilitam o sesiune de feedback. 
Pus la dispozitie de AFI Europe Romania, 2018-09-03
AFI Europe Romania deschide, anul acesta, AFI Tech Park 1, prima faza a complexului de birouri AFI Tech Park, in centrul orasului Bucuresti. Cu cei mai noi chiriasi, Connect 44 si Best Chef, cladirea are o rata de ocupare de 50% inainte de lansare. Odata cu AFI Tech Park, AFI Europe Romania propune reorientarea catre centrul orasului ca destinatie pentru companii si angajatii acestora datorita beneficiilor pe care le aduce o locatie centrala.
Pus la dispozitie de Evolutiv, 2018-09-03
In SIMRemote participantii devin manageri in companii aflate in concurenta si preiau o echipa ce lucreaza la distanta pentru a concura la "Cel mai Bun Scor ale Echipei remote". In echipe ei ruleaza cele 5 etape ale simularii connducand si dezvoltand echipe ai caror membri lucreaza la distanta!
Nu este usor, dar este distractiv, sunt multe idei valoroase si multa invatare!
Prezentarea companiei | Articole | Stiri | Cursuri si evenimente | Social media

iulie 2016

Centrul de Dezvoltare Manageriala (CDM) va invita la conferinta Putere prin Oameni (a 11-a editie), in data 06.10.2016, orele 09.00-17.30, la hotelul Opera Plaza Cluj-Napoca. Tema conferintei este ”Accelerarea transformarilor intr-o organizatie” iar speakerii de marca confirmati sunt: Omer Tetik, CEO Banca Transilvania; Massimo Paronitti, General Manager DeLonghi Romania; Nicoleta Carlugea, Regional HR Director East Europe Draexlmaier Group; Florin Petrescu HR Director Vodafone; Cornelius Brody, Founder Chairman of the Board iQuest Group; Felix Oanta, General Director Michelin Ro. ; Mihai Nadas, Managing Director Yonder (alti speakeri vor fi confirmati ulterior). O descriere detaliata a evenimentului gasiti aici. Puteti beneficia de reducerea early bird pana pe 1 august.

iunie 2016

Centrul de Dezvoltare Manageriala (CDM) va invita la conferinta Putere prin Oameni (a 11-a editie), in data 06.10.2016, orele 09.00-17.30, la hotelul Opera Plaza Cluj-Napoca. Tema conferintei este ”Accelerarea transformarilor intr-o organizatie” iar speakerii de marca confirmati sunt: Omer Tetik, CEO Banca Transilvania; Massimo Paronitti, General Manager DeLonghi Romania; Nicoleta Carlugea, Regional HR Director East Europe Draexlmaier Group; Cornelius Brody, Founder Chairman of the Board iQuest Group; Felix Oanta, General Director Michelin Romania Floresti Plant; Mihai Nadas, Managing Director Yonder (alti speakeri vor fi confirmati ulterior). O descriere detaliata a evenimentului gasiti aici. Puteti beneficia de reducerea early bird pana pe 15 iulie.

martie 2016

Centrul de Dezvoltare Managerială (CDM) continuă cursurile deschise în Cluj-Napoca, aprilie-iunie 2016. Prin teme ca: Manager pentru prima dată, Manager si Facilitator, Proiecte de zi cu zi - abordari AGILE, De la stres la eficiență. Formare de Formatori, Instructor/Preparator formare, aceste cursuri interactive se adreseaza managerilor sau non-managerilor, persoane care doresc să își eficientizeze anumite aspecte ale vieții profesionale si personale. Detalii aici.

august 2014

Pe 2 oct 2014, la Cluj-Napoca, are loc Conferinta “Putere prin Oameni”. Cea de-a IX-a editie a conferintei este una aniversara, CDM implinind pe 1 octombrie 20 de ani de existenta. Tema este “Diversitatea in organizatii” si il are ca invitat special pe Michael Jenkins, Chief Executive Roffey Park Institute.  Vorbitori de marca (Radu Mavrodin, Vicepresedinte RU Renault Euromed, Nevenca Doca, Vicepresedinte HR Banca Transilvania, Dan Caprar, Profesor UNSW School of Management, Australia) vor impartasi din experientele lor. Atelierele participative de dupa-masa vor fi ocazii pentru dezbateri si schimburi de idei intre cei peste 120 de manageri si specialisti. Pentru infomatii suplimentare accesati site-ul conferintei sau contactati office@cdm.ro.

Conferinta “Competente pentru productivitate” (24 sept 2014, Bucuresti) este organizata de Centrul de Dezvoltare Manageriala si se adreseaza atat managerilor si specialistilor din resurse umane cat si managerilor din telecomunicatii si IT. Printre vorbitori: Dinu Malacopol, CEO of Digital Cable Systems, Anca Georgescu,  Vicepresedinte RU, Romtelecom, Gabriel Matauan, Director Organizare si RU Lafarge. Participarea este gratuita (pe baza unei confirmari primite din partea CDM). Pentru infomatii suplimentare si inscrieri: office@cdm.ro.

iulie 2013

Centrul de Dezvoltare Manageriala a organizat in data de 30 mai 2013, in parteneriat cu HR Club Conferinta cu tema “Eliberarea potentialului intern al organizatiilor - Talentul individual”. Una dintre ideile pastrate de participanti in urma evenimentului a fost aceea ca dezvoltarea veritabila a organizatiilor se poate realiza doar prin cultivarea talentelor si stimularea angajamentului personal al angajatilor. Cum puteam aduce aceste lucruri la viata in interiorul propriei organizatii, dar si alte idei valoroase extrase in urma conferintei, va rugam sa vizitati site-ul www.cdm.ro, sectiunea Evenimente.

mai 2013

Joi, 30 mai 2013, a avut loc conferinta "Eliberarea potentialului intern al organizatiilor – Talentul individual" realizata in cadrul proiectului POSDRU/82/5.1/S/57774 "Retea nationala de centre de informare si consiliere privind cariera" dezvoltat de Centrul de Dezvoltare Manageriala Cluj-Napoca.

 
Prima pagina | Denegare de responsabilitate | Contact
Copyright © 2011 HR Club. Toate Drepturile Rezervate