Cum intentionezi sa iti extinzi reteaua de cunostinte in 2025? Participarea la evenimente si conferinte este o modalitate excelenta pentru acest lucru.
Roplus (Thomas International Romania) - 31.01.2025
Echipele performante sunt fundatia unei organizatii de succes. Insa, in realitate, 84% dintre angajati nu sunt implicati activ la locul de munca (Gallup, 2024), iar acest lucru afecteaza productivitatea si retentia talentelor.
Inceputul de an aduce o serie de provocari suplimentare departamentelor HR, mai ales cand vine vorba de administrarea sarcinilor administrative si organizarea echipei pentru noile obiective.
Organizatiile cer tot mai mult sprijin strategic din partea HR-ului. Din pacate, multe departamente HR folosesc tehnologia doar pentru a automatiza sarcinile repetitive, pierzand ocazia de a maximiza impactul asupra afacerii.
Fie ca suntem constienti sau nu, deciziile pe care le luam sunt adesea determinate de mediul in care traim si de persoanele din jurul nostru. Aceasta interactiune ne influenteaza in diverse moduri – de la aranjarea produselor pe raft pana la recomandarile primite de la un medic in cadrul unei consultatii.
Worktelligent aduce un ecosistem HR modern, integrat, bazat pe Machine Learning, care automatizeaza pontajul, gestiunea concediilor si respectarea legislatiei muncii.
In mediul de afaceri actual, definit de digitalizare si schimbari rapide, platforma Worktelligent devine un partener esential pentru industriile complexe. Prin functionalitati precum pontaj digitalizat, managementul performantelor si planificarea schimburilor, aplicația faciliteaza conformitatea cu legislatia muncii...
In calitate de specialist HR, esti in prima linie a dezvoltarii si gestionarii oamenilor. Prin adoptarea unui mindset de coaching si dobandirea competentelor specifice, poti transforma modul in care interactionezi cu oamenii si contribui la succesul organizatiei.