In general, in ceea ce priveste implicarea angajatilor, credem ca stam mai bine ca in realitate. De aceea, studiile organizationale sunt esentiale pentru o raportate corecta la starea de fapt. Ele ofera o intelegere exacta a situatiei si ajuta la imbunatatirea dinamicii de la locul de munca, a performantei si satisfactiei. Prin datele valoroase colectate se identifica factorii care afecteaza implicarea (cultura organizationala, stilul de management sau nevoile de dezvoltare), se contureaza strategii eficiente de implementare a schimbarilor organizationale si se stabileste o linie de baza pentru masurarea progresului.
Co-Factor deruleaza si gestioneaza intregul proiect de masurare a engagement-ului cu ajutorul Platformei Co-Factor, rezultatul studiului oferind o radiografie precisa a starii de sanatate o organizatiei. Iata trei aspecte esentiale privind importanta unui astfel de studiu organizational:
✔Identificarea nivelului actual de implicare
Un studiu detaliat este o anamneza valoroasa, care ofera o imagine clara a nivelului de #employeeengagement si ajuta la identificarea ariilor in care angajatii se simt motivati, dar si a celor care necesita imbuntatiri.
✔Planificare strategica
Datele colectate ajuta la dezvoltarea unor strategii de implicare bine fundamentate si dau posibilitatea adaptarii inițiativelor si programelor in funcție de nevoile specifice ale angajatilor.
✔Preocuparea pentru angajati
Derularea unui astfel de studiu arata grija anagajatorului pentru angajatii sai, dandu-le acestora sustinerea necesara cresterii performantei, prin imbunatatirea comunicarii si considerarea reala a nevoilor lor.
Datele obtinute ajuta la crearea unei strategii de remediere a aspectelor care necesita imbunatatire, strategie ce poate avea la baza imbunatatirea comunicarii si colaborarii intre diferite departamente și nivele ierarhice. Rezultatul este o cultura organizationala sanatoasa si rezilienta, o crestere a retentiei si o imbunatatire a performantei.
Te invit sa descoperi cum poti derula un studiu organizational privind implicarea angajatilor din compania ta, rezervand un demo personalizat sau scriindu-ne la acest e-mail.